Werknemers die financiële zorgen hebben kunnen een werkgever veel geld kosten. Ze hebben eerder last van stress, meer ziekteverzuim, maken sneller fouten en/of ongelukken en zijn gevoelig voor fraude en diefstal. Als uw werknemer een loonbeslag krijgt heeft u ook extra werk aan de salarisadministratie en raakt u op die manier ook betrokken bij de schulden van uw werknemer.

Herkenning

Het is belangrijk om signalen te herkennen die uw medewerker in financiële problemen vertoond. Zo kunt u uw werknemer en uzelf erger voorkomen!

Wat zijn de signalen?

• Regelmatige ziekmeldingen

• Een gespannen houding

• Moeilijkheden bij het concentreren op de werkzaamheden

• Als u wordt gevraagd een voorschot van het loon uit te betalen

• Als u wordt gevraagd een lening te verstrekken

• Als er loonbeslag is bij uw medewerker

Als financieel coach kunnen wij uw medewerker helpen om nieuwe vaardigheden te leren en inzicht te krijgen in de financiële situatie. Uw medewerker kan leren hoe hij of zij met geld moet omgaan.

Bent u benieuwd wat MT Bewindvoering & INkomensbeheer voor u en uw medewerkers kan betekenen? Neem dan contact op! Wij bespreken graag met u de mogelijkheden.